调查：台湾企业年终奖平均为1.34个月薪资 达近五年新高

中新社台北1月11日电 台湾人力资源机构1111人力银行11日发布的最新调查显示，87.6%台湾企业称将给员工发放年终奖金，平均为1.34个月薪资，达近五年新高。

综合台湾“经济日报”、ETtoday新闻云等媒体报道，调查指出，拟发放年终奖的台湾企业比上一年多11.3%，发放比例创16年来新高。12.4%的企业确定不发放年终奖，原因包括公司一向不设年终奖、采取奖金制度发放、预估2023年景气不好减少支出、营运不佳没赚钱等。

从产业类别交叉分析，信息科技业发放年终奖的比例最高，超过九成五；在新冠疫情期间受创最严重的民生服务业，约七成企业发放年终奖，意愿最低。

年终奖发放最丰厚的产业亦是信息科技业，平均为1.84个月薪资；其次是金融业，为1.83个月薪资；第三名是贸易流通业，为1.5个月薪资。

1111人力银行公关总监陈尹柔分析，面对农历新年，苦尽甘来的气氛浓厚，促使企业以发放年终奖来激励员工。再加上过去一年许多实体大型活动因疫情停办，部门聚餐、庆功宴被取消，相关费用转而加码进来，因此台湾企业此次年终奖金额比前几年略高。