劳工特休假新制明年实施,到职满半年就有三天特休假,但因新旧制衔接,出现特休假计算复杂情况。(图片来源:台湾《联合报》) 中国台湾网12月16日讯 岛内劳工特休假新制明年实施,到职满半年就有三天特休假,但因新旧制衔接,出现特休假计算复杂情况,新到职者三天假根本休不完。 据台湾《联合报》报道,凡今年1月2日到7月1日到职者,明年新制实施首日都属满半年但未满一年,明年元旦就有三天特休假。但因特休假要在到职年度年休完,今年1月2日到职者的特休假等于明年元旦就得休完,今年1月3日到职者明年元月2日得休完,以致明年元旦到手的三天特休假,根本休不完。 台劳动部门强调,根据劳动基准法规修正案,年度终结或契约结束时若特休假没休完,雇主必须将没休完的特休假换发工资给劳工,上述休不完的特休假权益不会受影响。 劳动部门官员说,以往特休假都是满一年以上计算,这次满半年就有特休假,刚好出现与生效日期计算衔接,才会首度出现较复杂计算方式,“过去的确没发生过”。(中国台湾网卢佳静) |
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