（图片来源：台湾《中国时报》） 中国台湾网9月13日讯 据台湾《中国时报》报道，台当局“行政院”在6月21日正式公告由于劳工法定假日7天删除案失效，7天假日确定将恢复，第一个要面对的假日928教师节，由于公立学校老师不适用“劳基法”，形成教师节“老师不放假，劳工放假”的畸形现象，已有私立幼儿园反映，当天因员工都放假，小朋友恐怕也要跟着无故放一天假。 对于928上班的老师来说，自己的小孩如果读私立幼儿园，小孩放假在家可能没人照顾，逼不得已只好请“家庭照顾假”在家带小孩，但请假老师如果太多，学校上课又有问题。另外，因股市正常交易，银行及证券业虽放假，但为配合政策，资方必需补发加班费给员工，增加营业成本，以致骂声连连。 教师节劳工放假 老师却上班 据报道，针对928校园放假产生的乱象，台“教育部”人事处科长陈佩君说，928当天校园内投保公保的人都要上班，全台各公私立学校编制内的老师都适用；但适用“劳基法”的约聘雇人员、工友、公立幼儿园教保员及私立幼儿园所有员工，则休假一天，如果上班的话，可领双倍薪水或择日补休。 陈佩君说，原本要上班的老师，如果小孩就读的幼儿园当天停课，他们需要在家照顾小孩，则可依“性别工作平等法”及教师请假规则等规定，请“家庭照顾假”。 至于教师节为何“老师不放假，劳工却放假”，台“教育部”表示，目前是依循“内政部”纪念日及节日实施办法中第二及三条的规定，928孔子诞辰纪念日（台湾称为教师节）是只纪念不放假，在办法未修改前，老师在教师节不可以放假。 金融业 一个头三个大 除学校放假一团乱外，928为与“国际接轨”，“行政院”维持股汇市开市，银行及证券业照常上班；对此，证券业敢怒不敢言，只能“政策怎么决定、企业就怎么配合”。但业者又忍不住抱怨“要维持业务运作、要遵循劳动法令、又要补给加班费增加成本”，真是一个头三个大。 银行局也在日前正式发函，依“银行法”51条授权订定9月28日为银行正常营业日，“国银”全台3,433个分行、邮局1,320个据点及信合社的259个分社都必须正常开门营业，但因“劳动部”明订当天劳工是法定休假日，各银行要派多少员工上班，回归各银行调度，原则是“不能有客户抱怨哪项业务无法办理”。（中国台湾网卢佳静） |
