资料图。中新社发 刘可耕 摄 中新网6月3日电 台湾《旺报》3日刊文说,两岸人才争夺战,台湾可说是先输了一半。 文章说,在大陆以国家政策之姿,倾中央和地方之力吸引海外人才的同时,台湾不思急起直追,反而反对大陆籍白领赴台,从《两岸服务贸易协议》到设立自由经济示范区,处处卡关,纠结于年轻世代“22K”(2.2万台币月薪)的低薪情结。 文章称,大陆现阶段发力经济改革,首要任务为产业升级和转型,其中人才更是关键中的关键,先前仿效台湾70年代启动的“国建会”,以各种计划名目号召海外高阶人才回流,近几年锁定台湾半导体、面板等科技精英,现阶段则胃口愈来愈大,甚至把焦点转向台湾具备潜力和创意的年轻世代,吸引台湾人才西进,几乎要把台湾的人才库连根拔起。 文章说,在对岸大挖墙角的同时,台湾官方和企业似乎对人才断层和断流的警讯置若罔闻,除把责任推给对岸,以“形势比人强”搪塞外,未采取具体作为。 文章说,台湾人才荒火烧眉毛,已到了不容官方和企业束手的紧要时刻,人才流失不仅发生在年轻的低薪族身上,中间和高阶人才的流失更恐“动摇国本”。至于如何留住人才,先前有位仁兄说得好,“只出得起香蕉的公司,那也只请得到猴子!”(文/高行) |
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